大家认为的事业单元真的就那么好吗

本文摘要:我所在的都会是一个刚刚提升四线的都会,没有海底捞,没有星巴克,所在单元是某局某下属单元,职位呢是暂时工,阴差阳错来了这个单元,一开始事情并没有特别忙碌,就是正常的到点下班到点上班,节沐日值个班,人为不高,可以说是最低了,四线都会的最低人为尺度是1480,我就是这个人为,没五险一金,我就呵呵了,2020年换了个向导,事情情况发生了质的改变,这个改变好欠好呢,大家帮我分析一下,早八点半上班,晚上四点半下班,中午休息一个半小时,待遇真好,……往下看,因为进入11月份,东北天气特别

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我所在的都会是一个刚刚提升四线的都会,没有海底捞,没有星巴克,所在单元是某局某下属单元,职位呢是暂时工,阴差阳错来了这个单元,一开始事情并没有特别忙碌,就是正常的到点下班到点上班,节沐日值个班,人为不高,可以说是最低了,四线都会的最低人为尺度是1480,我就是这个人为,没五险一金,我就呵呵了,2020年换了个向导,事情情况发生了质的改变,这个改变好欠好呢,大家帮我分析一下,早八点半上班,晚上四点半下班,中午休息一个半小时,待遇真好,……往下看,因为进入11月份,东北天气特别冷,我们接了晚上巡逻的任务,一开始巡逻的时间是晚上八点到12点,可是基本上10点半就竣事了,厥后向导觉着巡逻时间太早,发现不到受助人员,就改成了九点半到破晓两点,就这样我们的事情时间基本上就是早上的八点半到破晓两点,为什么这样呢,因为要给我们涨人为,涨到两千左右,没勇气告退,还觉着不公正,希望明年自己能靠着自己的努力过上想要的生活吧。

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